こんにちは。デザイナーの佐藤です。
早いもので今年もあと二か月弱、2023年の終わりを意識する季節になりましたね。

昨年は産休・育児休暇をいただき1年ほどお休みをいただき、今年の4月から仕事復帰しました。
仕事・育児・家事と怒涛の日々です。

ところで私、埼玉県在住なのですが、先月10月に全国的にも話題となりました「子どもだけで留守番禁止」｢留守番は虐待｣とする虐待禁止条例の改正案をご存知でしょうか。

埼玉県議会で可決後、全国的な反響､県民の声によって数日後に条例取り下げとなりましたが、可決されてからの数日、悶々とした日々を過ごしておりました。
この条例、例えば子どもを家に置いての数分のゴミ出しはNG、小学校1年生から3年生の子どもだけでの登下校もNG、子供だけで公園で遊ぶのもNGで「放置」と「みなし虐待」と定義されてしまうのです。

病気や天候不良の時も寝ている子供を起こしてゴミ出しに行かないといけない？
小学校の登下校はどうなるの？　登校班制度もない学区です。さらに見かけた人には通報義務まで課して、世の中ギクシャクしません？　もし施行されたら仕事続けていけるのか･･･

条例は取り下げとなり一安心しましたが、知らないところで突如としてとんでもない条例ができてしまう、恐さを思い知らされました。議員を選んでいるのは市民なので、しっかり見ていかないといけないと改めて思います。

さて、仕事復帰後は在宅ワークメインで働いております。オンラインミーティングやビジネスチャットが普及したので、在宅でもスムーズに仕事ができ、ひと昔前より働きやすくなりました。いろんな事情や立場の人が継続して働いていける社会になるといいなと思います。

しかしながら、やはり直接お客様にお会いし生の声を聞くのもいいですね。先月は食品開発展に伺い、デザインしたブースの感想や有難いことに感謝のお言葉をいただけ､嬉しく励みになりました！　それにデザインしたものがカタチになるのを確認すること、他社のブースを見ることは色々と勉強になります｡
これからもより良いご提案ができるように精進していきます！